- Giám đốc điều hành Amazon Andy Jassy tiết lộ sai lầm nghề nghiệp số một mà thế hệ Gen Z đang mắc phải — và cách tránh nó
- Bí quyết ‘Xấu hổ’ để thành công: Tất cả đều bắt nguồn từ thái độ
- Cái bẫy nghề nghiệp phổ biến nhất của Gen Z: Vội vàng tìm kiếm ‘đam mê’ của bạn
- Năm lời khuyên nghề nghiệp hàng đầu của Jassy dành cho những người trẻ tuổi
- Tại sao Gen Z cảm thấy áp lực đặc biệt
- Ý kiến chuyên gia: Sức mạnh của sự thích ứng và tính tò mò
- Cách thực hành lời khuyên của Jassy
- Các tài nguyên bổ sung
- Kết luận: Sai lầm nghề nghiệp thực sự—và cách khắc phục dễ dàng
Giám đốc điều hành Amazon Andy Jassy tiết lộ sai lầm nghề nghiệp số một mà thế hệ Gen Z đang mắc phải — và cách tránh nó
Andy Jassy, giám đốc điều hành của Amazon, đã chia sẻ những hiểu biết thẳng thắn về điều mà ông coi là sai lầm nghề nghiệp đáng kể nhất và dễ dàng tránh được mà những bạn trẻ, đặc biệt là thế hệ Gen Z, đang mắc phải trong những năm 20 tuổi. Dựa trên hàng thập kỷ kinh nghiệm và con đường phi truyền thống của chính mình để vươn lên đỉnh cao của một trong những công ty lớn nhất thế giới, lời khuyên của Jassy thật sự mang tính thực tiễn và được xây dựng từ sự khiêm tốn và trí tuệ tích lũy qua thời gian.
Bí quyết ‘Xấu hổ’ để thành công: Tất cả đều bắt nguồn từ thái độ
Jassy khẳng định rằng yếu tố cốt lõi của thành công trong sự nghiệp sớm là thái độ. Ông mô tả rằng “một phần lớn việc bạn thành công, đặc biệt là trong những năm 20 tuổi, liên quan đến thái độ”[4][1]. Khác xa khỏi những lời nói suông, ông lưu ý rằng thái độ—đặc biệt là một thái độ tích cực và nhiệt tình—không chỉ tạo ra cơ hội, mà còn thu hút những người phù hợp và nuôi dưỡng khả năng phục hồi trước những thất bại không thể tránh khỏi.
“Người ta muốn ở bên cạnh những người tích cực.” — Andy Jassy
Theo Jassy, các nhà tuyển dụng và lãnh đạo thường thiên về những người có tinh thần “có thể làm” và đặc điểm này dự đoán sự tiến bộ trong sự nghiệp hơn là chuyên môn kỹ thuật hay tham vọng thuần túy trong những năm 20 tuổi[4].
Cái bẫy nghề nghiệp phổ biến nhất của Gen Z: Vội vàng tìm kiếm ‘đam mê’ của bạn
Jassy nhận thấy rằng có một nỗi lo phổ biến trong giới trẻ Gen Z rằng họ phải định nghĩa toàn bộ con đường sự nghiệp ngay khi bước chân vào thị trường lao động. Ông đã thấy rất nhiều bạn trẻ ngày nay nghĩ rằng họ phải biết được điều gì là tiếng gọi của mình ngay lập tức. Ông phản bác lại áp lực này và lập luận:
“Nếu như vậy, tốt thôi. Nhưng, đó không phải là con đường duy nhất… Trong hành trình đó, bạn sẽ học hỏi thêm nếu bạn cho phép bản thân. Bạn sẽ tìm thấy một thứ mà bạn thực sự giỏi.”[1]
Theo quan điểm của ông, sự nhấn mạnh vào việc phải có câu trả lời rõ ràng về “Mục đích của tôi là gì?” có thể dẫn đến căng thẳng, quyết định sai lầm và bỏ lỡ những cơ hội phát triển. Thay vào đó, ông khuyến khích sự thử nghiệm, sự kiên nhẫn và ôm lấy hành trình mà “bạn có cơ hội tiếp tục viết câu chuyện của riêng mình và tái phát minh câu chuyện của bản thân” ở bất kỳ độ tuổi nào[5].
Năm lời khuyên nghề nghiệp hàng đầu của Jassy dành cho những người trẻ tuổi
- Tìm đam mê của bạn — nhưng đừng vội vàng
Hãy thử nghiệm với các vai trò, ngành nghề và thử thách khác nhau. Tập trung vào những gì làm bạn cảm thấy năng động và bạn quyết tâm cải thiện, thay vì cảm thấy bị ép buộc phải có mọi thứ được xác định trước khi 22 hay thậm chí 40 tuổi[5]. - Tiếp tục viết và tái phát minh câu chuyện của bạn
Đừng để những kinh nghiệm hoặc công việc trong quá khứ giới hạn bạn. Chính Jassy trước đây đã thử sức trong nhiều lĩnh vực từ phát thanh thể thao đến ngân hàng đầu tư trước khi đến với Amazon. Thời gian trải nghiệm này không phải là lãng phí—nó là quá trình tìm ra điều gì thực sự phù hợp với bạn[5]. - Chấp nhận thất bại như một người thầy
Mỗi sai sót hoặc ngã rẽ giúp bạn làm rõ điều mà bạn không muốn, điều này cũng quý giá như việc tìm ra điều mà bạn muốn. Jassy nhấn mạnh rằng đừng sợ thất bại, vì rủi ro thực sự là không dám thử nghiệm những điều mới[5]. - Hãy đặt câu hỏi—đặc biệt là “Tại sao?”
Những người thành công, theo Jassy, không ngại hỏi câu hỏi và thách thức những giả định. Tính hiếu kỳ và sự sẵn sàng học hỏi này trở nên ngày càng quý giá trong thời đại AI và sự thay đổi công nghệ nhanh chóng[3]. - Đừng bị định nghĩa bởi những kỳ vọng tuyến tính
Ý tưởng rằng công việc đầu tiên của bạn, hoặc thậm chí công việc thứ hai hoặc thứ ba, phải định hình cuộc đời bạn là điều lạc hậu. Thay vào đó, hãy tập trung vào việc xây dựng một bức tranh đầy màu sắc từ những trải nghiệm giúp bạn tìm thấy sự thỏa mãn và thành công theo cách riêng của mình[5].
Tại sao Gen Z cảm thấy áp lực đặc biệt
Jassy thừa nhận rằng Gen Z đang phải đối mặt với một bối cảnh hoàn toàn khác so với các thế hệ trước. Với sự biến động kinh tế, sự chuyển mình nhanh chóng của công nghệ (như sự gia tăng của AI sinh tạo), và thay đổi xã hội, có thể cảm giác như áp lực chưa bao giờ cao đến thế[1]. Nhưng thông điệp của ông rất rõ ràng: có thời gian và khoảng không để tìm ra mọi thứ, và không có sự nghiệp nào được xác định từ lúc 22 tuổi. Một thái độ lạc quan và một tâm hồn cởi mở còn mạnh mẽ hơn một kế hoạch cứng nhắc.
Ý kiến chuyên gia: Sức mạnh của sự thích ứng và tính tò mò
Nền tảng cho những hiểu biết này phù hợp với các quan điểm của các chuyên gia khác. Ví dụ, Giám đốc điều hành OpenAI Sam Altman cũng đã lưu ý rằng trong kỷ nguyên trí tuệ nhân tạo, kỹ năng “khám phá những câu hỏi cần hỏi” sẽ vượt qua tri thức thông thường[3]. Cả hai nhà lãnh đạo đều nhấn mạnh rằng tính linh hoạt, học tập suốt đời và cách tiếp cận tích cực là những phẩm chất sẽ bảo vệ sự nghiệp trong tương lai.
Cách thực hành lời khuyên của Jassy
- Thử nghiệm và phản ánh thường xuyên: Tham gia thực tập, dự án phụ, hoặc những trách nhiệm mới—ngay cả khi chúng nằm ngoài vùng an toàn của bạn.
- Ưu tiên thái độ thay vì sự hoàn hảo: Hãy xuất hiện với năng lượng và sự cởi mở. Mọi người muốn làm việc với những người nâng đỡ và truyền cảm hứng.
- Xây dựng mạng lưới với tính tò mò: Tìm kiếm cố vấn, đặt câu hỏi và học hỏi từ những góc nhìn đa dạng.
- Đặt lại suy nghĩ về những thất bại như những viên đá bước đi: Xem thử thách và sai lầm như những bước cần thiết trong việc thu hẹp sức mạnh và đam mê của bạn.
- Nhớ rằng: Sự nghiệp của bạn là một hành trình, không phải một con đường thẳng: Đừng sợ những bước ngoặt hoặc khả năng rẽ hướng—chúng thường dẫn đến những điểm đến bất ngờ và có giá trị.
Các tài nguyên bổ sung
- Giám đốc điều hành Amazon Andy Jassy: Một ‘sự xấu hổ’ lớn trong thành công của bạn trong những năm 20 tuổi phụ thuộc vào thái độ của bạn
- Giám đốc điều hành Amazon Andy Jassy chia sẻ lời khuyên nghề nghiệp hàng đầu của ông
- Giám đốc điều hành Amazon chia sẻ “bí quyết xấu hổ” để thành công trong những năm 20 tuổi
- Giám đốc điều hành Amazon: Những người thành công thường hỏi câu hỏi 1 từ nhiều hơn…
Kết luận: Sai lầm nghề nghiệp thực sự—và cách khắc phục dễ dàng
Sai lầm nghề nghiệp cốt lõi mà Jassy xác định là tin rằng bạn phải lập bản đồ toàn bộ cuộc sống nghề nghiệp của mình ngay từ đầu, và buộc chặt danh tính của bạn vào một “đam mê” đầu tiên tìm thấy. Giải pháp, ông gợi ý, rất đơn giản: mang một thái độ mạnh mẽ và tích cực, cởi mở với những trải nghiệm mới, chấp nhận tính tò mò và cho phép sự nghiệp của bạn phát triển một cách tự nhiên. Trong một thế giới liên tục thay đổi, khả năng thích ứng, sự nhiệt huyết, và sự sẵn lòng nói “tôi sẽ học khi đi” sẽ luôn là những nền tảng vững chắc cho thành công lâu dài.
